编者按
团员和青年主题教育开展以来，中国华电团委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实习近平总书记关于青年工作重要思想，按照共青团中央、中央企业团工委、集团公司党组有关部署，牢牢把握“铸牢对党忠诚、坚定理想信念、发扬斗争精神、勇于挺膺担当”目标要求，围绕“五心”扎实推进统筹部署、理论学习、交流讨论、实践体验、岗位建功，紧密结合工作实际，切实把团员和青年主题教育学习成果转化为武装头脑、指导实践、推动工作的实际成效，以实干担当推动团员和青年主题教育高质高效走深走实，作为首家央企接受团中央团员和青年主题教育第八指导组现场指导，“中国华电‘五字诀’推进团员和青年主题教育”等2篇工作经验在中央企业团工委团员和青年主题教育工作简报中交流。
01
砥砺初心
压实责任强化层层推进
将团员和青年主题教育作为首要政治任务，作为加强青年政治引领的重要契机，坚决扛牢政治责任，自觉坚定、不折不扣地落实好习近平总书记和党中央重要要求,砥砺“为党育人、为国育才”的初心。
公司团委第一时间组织召开团员和青年主题教育工作暨青年综合素养提升登高行动推进大会。集团公司党组书记、董事长江毅亲自出席会议讲授团课，提出明确要求，并将团员和青年主题教育纳入集团公司第二批主题教育同步全面督导。公司团委积极响应号召，制定印发《工作方案》，成立团员和青年主题教育工作组，编印《工作计划》，明确时间节点和重点任务，一体推进落实理论学习、交流研讨、实践体验、建功立业等主要安排。
公司团委专题召开团委（扩大）会议，传达上级党团组织的动员部署精神，宣贯团员和青年主题教育工作安排，明确部署5个大项13个小项内容，强调聚焦重点工作，突出分类指导，提升教育质效，创新协作区联建共建形式共同开展学习、研讨、交流等活动。
邀请中央主题教育第21巡回指导组参加中国华电团员和青年主题教育工作推进会；共青团中央团员和青年主题教育第八指导组赴华电调研并观摩了华电科工综合智慧能源分公司团支部主题团日。各级团组织通过团委会、支委会和主题团日等形式传达上级要求，结合本单位实际落实具体安排，公司系统共召开部署推进会201场次、印发计划87份。
公司团委与党组主题教育办公室联动加强对各级团组织的指导。公司团委到哈尔滨、贵阳召开片区团员和青年主题教育座谈会并提出明确要求，结合第二批主题教育督导、党建工作责任制考评深入基层开展调研座谈，建立定期协调工作机制，累计开展调研督导233场次，下发工作提示6次，定期掌握推进情况，引领带动各级团组织高质量完成规定动作。
02
淬炼忠心
“三学联动”深化理论武装
始终把“学思想”作为首要任务贯穿始终，坚持通过以上率下、以点带面，实现理论学习“全覆盖”，突出集中学、带头学、特色学，引领团员青年增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，淬炼“永听党话、紧跟党走”的忠心。
依托“三会两制一课”“青年大学习”、主题团日等形式，推动系统内团员学习全覆盖。所属团支部全部完成4个专题的学习，累计开展集中学习1830多场、参与3.4万人次，主题团日1000多场，参与3.3万人次。
各级团干部、“青马工程”学员、青年先进典型带头先学一步、学深一层，迅速兴起学习热潮。
■ 集团公司2023年“青马工程”培训班，完成83名学员的线下培训，开展第2期青马学员线上培训，党组书记带头讲授专题团课，各级党组织书记、团干部带头为团员青年讲主题团课460余次、参与2.7万人次。
■ 河北公司、陕西公司、福建公司依托“华电青春讲堂”“华秦团校”“华小福青年宣讲团”邀请优秀青年代表开展互动式宣讲，以典型示范带动广大团员青年共同进步。
江苏公司依托“红动戚电”青年学习社、西藏公司组建团员青年宣讲“轻骑兵”、榆横电厂开展“驼拓”青年夜校、广东公司开展青马传习汇，用“小故事”讲好“大道理”；运营公司发挥党的二十大代表示范引领作用，为团员青年讲授专题团课；内蒙公司、四川公司开展“团员青年文化沙龙”“青年理论学习小组”让团员青年静下心来读原著学原文。
03
追问本心
交流研讨破解“青年难题”
紧紧围绕团员青年的思想难题、工作难题、实际难题，打造服务团员青年身心健康、成长成才的有效载体，引导团员青年在交流研讨中深学细照，追问“敢于斗争、善于斗争”的本心。
召开专题组织生活会600多场，开展大讨论700多场，深挖问题2100余个，将大讨论活动同当前科技自立自强、能源安全保供、绿色转型发展、全面深化改革等重点工作结合起来，制定整改措施3400多条。
深入开展“走转改”调研座谈，结合团员和青年主题教育要求，到北京、福建、云南、江西、贵州、广西、湖北等20余个区域开展调研座谈，用青年“听得进、看得懂、有兴趣”的方式创造性地开展工作。完成推优入党、三会一课、组织生活会、主题团日等12项日常工作指引制定，为各项工作开展提供制度保障。
扎实开展“我为青年做件事”主题实践活动，抓实“1+X”结对帮扶，帮助青年在融入企业、婚恋交友等方面切实解决实际问题。与国家部委和中央企业联合举办线上、线下单身联谊活动，协助解决单身青年婚恋交友问题，开展单身联谊活动等单身联谊活动268次、参与3700多人次。
04
永葆红心
实践体验激发责任担当
着力开展“华电青年永远跟党走”主题团日活动，依托集团公司红色教育基地和企业所在地红色教育资源，用好中华优秀传统文化资源，开展国情教育、成就教育、形势政策教育，引领团员青年强信念、暖民心、展形象，永葆“对党忠诚、不负人民”的红心。
深化革命传统教育，参观红色教育基地，开展重温入团誓词、畅谈感悟等活动，在革命圣地古田举办集团公司团干部培训班，开展现场教学并组织学员演绎长征故事，到红色教育基地、党团史展览馆开展学习1160多场、参与2.9万人次。
开展“学雷锋”志愿服务活动，组织防洪防汛、安全督查、便民服务等活动1540场次、参与2万人次。
集团公司党组书记、董事长江毅赴新疆阿图什市松他克镇瓦克瓦克村开展“爱心积分超市”现场调研，指导超市运营，并上线并试运行“华电爱心e超”APP。修订建设运营指引，集中补充物资2批次共计37万元、捐赠募集衣物2万余件、生活用品1.75万余件、现金11.4万余元。
■ 辽宁公司团员青年印发“金山热电供热便民服务卡”，设立“雷锋示范岗”，用心用力用情办好民生实事。
■ 广东公司发动青年志愿者参与人居环境整治等志愿服务，助力乡村振兴。
以青年突击队、青年文明号、青安岗等为载体，通过“亮身份、亮承诺、亮成效、比学习、比作风、比业绩”，引导团员青年全面梳理岗位职责、目标任务、管理要求、责任义务，立足岗位和自身实际，在绿色发展、工程建设、能源保供、提质增效、科技创新、社会责任等重点工作中创新奋进、奋勇争先。浙江公司、电科院、上海公司的青年突击队们奋战在杭州亚运会、第六届进博会能源保供的现场，用无私奉献助力盛会。
05
锤炼匠心
以学促干推动建功立业
深学笃行习近平总书记重要讲话精神，将其转化为武装头脑、指导实践、推动工作的强大力量，引领广大团员和青年始终围绕中心、服务大局，争当各个领域的生力军和突击队，锤炼“创新奋进、奋勇争先”的匠心。
深入落实“青春建功新时代”行动，以“增素赋能强本领 提升登高建新功”主题系列活动为抓手，聚焦防抗冰雪、能源保供、绿色发展、科技创新、抗震救灾等急难险重任务，组建904支青年突击队、覆盖青年1.5万人次，在攻坚克难、艰苦奋斗中展现华电青年跟党奋斗、强企有我的担当作为。
一支平均年龄30岁的团队完成了全球海拔最高的西藏才朋5万千瓦光伏项目的建成投产，助力新能源装机新增1883万千瓦，“南自维美德 DCS 硬件组”青年突击队、广宇煤电“运行能源保供”青年突击队入选“全国优秀青年突击队案例”。
积极开展青年创新创效活动，广泛开展“青春读书会”“青春讲堂”、青年创新论坛，开展“五小”创新攻关，重点围绕清洁低碳发展、新型电力系统建设、数字化转型等方向持续开展技术攻关，着力攻克关键领域和核心技术的“卡脖子”问题，最大限度激发广大华电青年的创新创造活力，共开展创新创效活动294场次、参与4897人次，服务重大项目284个。
华电蓝科“青年突击队”独创的穿越式双小车岸桥成为世界首台在唐山港装配。
大力开展青年技能提升、知识竞赛、技术比武，组织开展青年科技论文写作技巧等讲座，选拔优秀青年骨干参加各类技能竞赛，37名青年在集团公司各项技能大赛中取得技术能手称号，占获评能手的77%。启动“青年综合素养提升登高行动”，计划用3年时间开展政治素质、创新思维、实干作风、实践能力“四大提升行动”和“十二项具体任务”，结合团员和青年主题教育召开推进会，助力青年提升适岗能力和综合素养。
下一步，中国华电团委将持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实共青团中央、中央企业团工委工作部署，巩固深化团员和青年主题教育成果，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，以“青年综合素养提升登高行动”为主要抓手，丰富拓展团组织服务青年、服务中心的举措，不断强化自身建设，培养和锤炼一支有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的青年队伍，为集团公司推进高质量发展、加快建设世界一流能源企业贡献青春力量，在强国建设、民族复兴的新征程中展现青春作为！
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来源：中国华电
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